. "Les condamnations n'emportent pas systématiquement l'interdiction des droits civiques"
La
société Ares, dont le siège est à Alfortville (Val-de-Marne), avait fait paraître
en janvier 2003 une offre d'emploi pour recruter des agents de sécurité
destinés à travailler dans des zones réservées de l'aéroport de Roissy où il
était spécifié que les candidats devaient se présenter avec "CV, pièce
d'identité, attestation de sécurité sociale et carte d'électeur".
La
relaxe a été requise jeudi devant le tribunal correctionnel de Créteil à
l'encontre d'une société de sécurité et de gardiennage poursuivie dans une
affaire de discrimination à l'embauche dans laquelle SOS Racisme s'est
constituée partie civile. Le jugement a été mis en délibéré au 8 mars.